秘書代行-事務職志望ガイド

... この一週間ちょっと、引継ぎ等で大変なとき、秘書代行を同じ部の先輩が引き受けてくれてました。 通常の仕事もある中で秘書業務をこなし、 さらに私の後任が秘書室の生き字引といわれているベテランだけあって それだけ色々ワガママで ...

... 東京支社長時代の元山は、秘書業務をしていた社員が身重になったことを知ると、腹心の園田課長に指示し、当時、協力会社からコンピュータ要員を派遣していた ... 秘書代行要員と称して臨時秘書に付かせるなど、職務権限を逸脱したワンマン経営が目立っ ...

知事がイベント出張ばかりやっていると、本丸庁舎が「がら空きお留守」で、府政は政策秘書の思いのままになるのではないですか？そうすると、知事は単なる「かいらい」になりませんか？知事の醍醐味は政策のトップダウン＆決定が出来る事ではありませんか？職員の人件費削減、府施設の存廃など、いわゆる「目の前の適切なニンジン」をぶら下げられ、ニンジンに知事の心が集中し、「俺は改革をやっているんだ」と知事は考えるかもしれません。確かにこれは正しい見解です。人件費削減や施設の存廃・取捨選択は必要な政策です。でも、これらの政策は、大阪府の政策全体の中の、ほんの一部の政策にしかすぎません。知事が業務多忙で府の政策全般が見渡せない事を奇貨として、目に見えるニンジンで政策秘書が何かを誤魔化しているようにしか見えません。ニンジンの裏側で、何か政策秘書が勝手な政策や、不都合な政策をもくろみ、知事には承認のハンコを押してもらえばいいだけだ・・とほくそえんでるようにしか思えません。秘書はこう考えているはずです。「ヤツは単純で馬鹿だから、俺の思うとおりに府政を動かしやすい。なに、これっぽっちも政策のことなんかわかっちゃいないんだから、俺の好きにハンコを押させるさ。どうせヤツは何もわかっちゃいない」イベント出張に秘書の意向が働いているなら陰謀を感じます。私は思います。議員や政党にはそれぞれの思惑もあるでしょう。しかし、仮に思惑があったとしても、適切な政策案を提案しているのなら、秘書ではなく、各種政党と１１２人の議員の提案を活用すべきです。こうすると、秘書の独裁は阻まれ、政策の独裁度合いは１/１１２に緩和されます。１１２人が競い合い、抑制と均衡の良バランスが生まれます。若い議員は、自分の政策案が実現する機会があれば、モチベーションが上がり、政治が苦しくて難しいばかりではなく、楽しいと感じるでしょう。ベテラン議員の声には耳を傾ける価値があります。肝心な事は、知事が見返りを求めてはいけないと言う事です。ある人の政策を採用したからといって、必ずその人が恩に思うわけではありません。仇で返される事もあると肝に銘じなければいけません。訴訟の感覚と同じです。知事が、秘書や議員の為すがままに利用されるのではなく、知事自身が積極的に抑制と均衡を図りながら議院や秘書をさばいていくのが本当の政治ではないでしょうか？せっかく与えられた知事というポジション。生かすも殺すも知事次第ではないでしょうか？思い付きでのイルミネーションなどと口走るから、秘書にいいようにあしらわれるのです。この際、秘書の変更も視野に入れてはどうでしょう

　

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香港での会社設立。香港での会社設立を企画しております。中国語ができますから、費用節約の為に、現地の代行会社を通さず自分で申請を行おうと考えております。僕の考えは、可能ですか？但し、香港の状況を全く知らないことと、今後の会社維持の為の秘書業務等を考えると、やはり現地代行会社に任せたほうが良いではないかという考えもありますが、皆さんはどう思いますか？貴重なお話を聞かせてください。よろしくお願いします。

　

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「在宅」の仕事について、どうか情報を頂戴できませんでしょうか「知恵袋」全くの初心者ですが宜しくお願い申し上げます。在宅の仕事の、「テレオペ」について質問です。。。（そんなものがあるのかすら知らないのですが・・）一般企業本部のコールセンターの他に「“在宅テレオペ”を雇用又は募集している企業」についてご存知の方、どんな些細な情報でも結構ですので教えて下さいませんでしょうか・・・？「本部と離れて個人で在宅テレオペなんて危険すぎる」という具体例を少しでも集めたい、というのが今回の本音です・・・ここで指す「テレオペ」とは、ガス・電気会社や携帯会社、とにかく無数にある「一般企業（業種不問）」に問合せをした際に対応・ご活躍するオペレーターさん（※以下OP）の事です。雇用主（企業側）が更なるコスト削減の為に、企業本部のコールセンター以外で、バイトとして「PCを所有している個人に社内ツールを共有して使用してもらい、自宅で業務を任す」という事はあるのでしょうか？※コスト削減というのは、「派遣やバイトで雇ったOPさん達の為の設備・スペースを作る為の費用」の事です。又は、過去にそんな実例があってこう成功した・失敗した、具体的な記事・ニュースや、それを実践している企業を知っている、等・・・どんな小さな情報でも構わないので教えて頂けませんでしょうか？漠然とした質問で大変申し訳ございません。。。理由があって深く説明できずもどかしいのですが、冒頭でも申しましたが、「在宅テレオペなんて限りなく“不可能”」と自分は考えており、そのデータや証拠を収集しております。・本部と同じツールを共有したところでまさかのPC不具合が起きた場合や本部との連絡手段が絶えたとき、 個人一人で対応は不可能な電話をその方が取ってしまったら？（折返し対応ができないもので）・個人情報を扱う以上、外部への漏洩は絶対死守する義務が当然あります。 だが「在宅テレオペ」宅にて第三者が弊社の個人情報取り扱いデータを発見した際の悪用・盗難を防ぐ手立ては？・コニュニケーションが取れない・・など数え上げたらキリがないですが・・・例えば「DOCOMO」、「ａｕ」 、「ソフトバンク」などどこでもいいので携帯会社のお客様センターに問合せをした際、その中の数％のＯＰは自宅で受電していたらあまりにも恐ろしい事だと思うのです（※各会社とは事実無根です。例え話です）お読み下さりありがとうございました。何卒宜しくお願い申し上げます。

　

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「コールセンター」という業種は昭和30～40年代には無かったのでしょうか？

　

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大学教授の研究の手伝いはどれくらいの稼ぎになりますか？大学教授は研究を行っています。私はデータの処理や統計解析、医療英語の翻訳にはある程度の心得があります。メールのやり取りでできる内容だし、自分の特技と興味のある部分を活かしたいです。ちなみに、研究のデータ処理・解析と英訳を行った場合、どれくらいの金額がもらえると思いますか？統計解析の業者に頼むより確実な手法・結果を出します。英訳も今勉強中ですがアブストラクト程度は下手な業者に頼むより確実な英訳をできます。大学教授としては、こういうことができる人をアルバイトとして欲しいと思います。一つの研究あたり、この仕事をすればいくら払ってくれるでしょうか？ちなみに、セリフとしては、「バイト料は、先生がどれくらい満足されたかによって自由に決めてもらってかまいません。」と。

　

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